2025年9月26日，德国足球职业联盟（DFL Deutsche Fußball Liga）宣布对其集团架构进行深度调整。这次调整旨在优化协会、俱乐部以及市场营销等核心领域的组织架构，为未来的发展奠定基础。未来，德国足球职业联盟集团将围绕三大核心业务板块进行布局。
首先，德国足球职业联盟有限责任公司（DFL Deutsche Fußball Liga GmbH）将继续作为集团核心，主要负责联赛准入、协会法规事务、赛事运营以及球迷事务等核心职能，同时承担集团层面的法律事务、财务、战略规划、企业发展以及人力资源等综合职能管理工作。
其次，集团计划成立一家全资子公司，以整合媒体版权、数字产品、制作内容与商业合作关系。这一新公司将打造统一化的销售与数字化运营平台，进一步完善集团的业务模式。
第三，Sportcast有限责任公司仍将作为集团核心制作部门，专注于高质量赛事内容的制作，为集团各项业务提供重要支持。
适应变化的需求
在德国足球职业联盟协会执行委员会与有限责任公司监事会的联合会议上，各方一致通过了集团首席执行官团队提出的架构调整提案。根据提案内容，马克・伦茨（Marc Lenz）和斯特芬・默克尔（Steffen Merkel）将联合担任母公司和新子公司的首席执行官。马克将致力于母公司事务，而斯特芬则专注于子公司的商业和数字业务。
德国足球职业联盟首席执行官马克・伦茨表示：“面对现代联赛和市场变化的多重需求，我们将通过本次调整确保协会、俱乐部以及市场营销等领域的定位更加稳健。我们的目标是通过强化体育竞技属性和制度保障，为联赛及俱乐部的可持续发展提供支持。”
斯特芬・默克尔补充道：“自2012年架构确立至今，集团内各业务互动性和复杂性显著提高。新子公司的成立将统一商业事务管理，通过集中化模式推动各板块协同发展。这将为国内媒体版权销售、数字化转型及国际业务成功奠定坚实基础。”
新架构预计自2026年初正式实施，而当前的德国足球职业联盟基金会及持股公司将不受影响。
团队升级与人才强化
此外，为强化人才布局，集团监事会全票通过任命菲利普・萨吉奥格鲁（Philip Sagioglou）为执行副总裁（EVP），填补此前管理委员会的空缺。他将负责推动公关传播和企业发展两个紧密相关的领域。这些领域近年来虽未归入高层管理，但其重要性不容忽视。
菲利普曾在德国足球职业联盟工作六年，期间主导了多项战略性项目，后于2022年离职加入咨询行业。本次重返德国足球职业联盟，他的丰富经验、管理能力以及对足球的热爱将为集团带来更多机遇。马克・伦茨与斯特芬・默克尔对其归队表示热烈欢迎，认为他的加入将为集团在未来战略方向和传播上的突破注入全新动力。
根据计划，从2022年起分散运作的公关传播团队将整合为一个统一部门，并涵盖企业传播、品牌传播、活动/现场传播等主要功能。这一部门将与企业发展的团队通力合作，形成高效的管理体系，进一步提升集团的传播与品牌建设能力。
